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da questão
A Blend Edu é uma empresa que promove treinamento, consultoria e inovação para colocar diversidade em prática nas empresas. O principal desafio era transferir a autoridade da CEO Thalita Gelenske para o LinkedIn. Em sua carreira, ela foi investida por 6 sharks no Shark Tank Brasil, saiu na lista Forbes Under 30 e foi selecionada para representar o Brasil no Annual Meeting do Fórum Econômico Mundial em Davos.
Estratégia MOTIM
Construir uma comunidade engajada e dar luz a assuntos que não recebem atenção necessária no dia a dia das empresas. Para isso, apostamos em três formatos distintos: opiniões provocativas sobre diversidade a partir de assuntos do momento, conteúdos institucionais sobre as ações da Blend Edu e contribuição ativa no LinkedIn Notícias sobre carreira, liderança e desenvolvimento pessoal.
Após 10 meses da implementação da estratégia MOTIM, Thalita Gelenske foi selecionada e anunciada com mais 4 representantes da temática Diversidade e Inclusão como Top Voice* no LinkedIn, transferindo sua autoridade para a plataforma.
* Top Voices é uma espécie de “ranking” em um formato de série de listas curadas pelos editores da equipe LinkedIn Notícias com o objetivo de destacar os criadores de conteúdo que devem ser seguidos e que abordam os segmentos e/ou tópicos escolhidos.
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